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Contrôleur.se allocataires H/F

    Description

    Un appel à candidatures est lancé afin de pourvoir au sein du département « Contrôle et contentieux » à la Direction comptable et financière :

    Un poste de contrôleur.se allocataires niveau 5B, coefficient 285

    Le contrôle des dossiers est le garant de notre système déclaratif. Il est donc un élément central de la COG et plusieurs indicateurs y font référence. Le contrôle sur place en est un moyen privilégié.

    Avantages

    - Tickets restaurants
    - Mutuelle
    - 50% Transports
    - Intéressement
    - RTT

    Mission

    La personne retenu(e) devra assurer les missions suivantes :

    • Contrôler sur place au regard de la législation sociale applicable, la conformité des déclarations effectuées par les allocataires,

    • A la suite de l’entretien de contrôle, formaliser dans un rapport écrit, les résultats obtenus,

    • Préparer les opérations de contrôle en lien avec les partenaires dans le cadre du CODAF (Comités opérationnels Départementaux Anti Fraude),

    • Informer et conseiller les personnes contrôlées,

    • Répondre à toute demande ou mission émanant de sa hiérarchie.

    A ce titre, il ou elle devra :

    • Atteindre les indicateurs d’activités liés à son service et à sa fonction,

    • Sécuriser ses pratiques professionnelles,

    • Alerter sa hiérarchie de toute situation particulière rencontrée lors du contrôle.

    Profil

    Formation obligatoire : 

    Afin de pouvoir exercer la fonction de contrôleur(se), le(la) candidat(e) retenu(e) devra suivre avant sa prise de fonction, une formation initiale obligatoire et certifiante d’une durée totale de 6 mois en alternance. La formation débute en janvier 2025.

    En cas de réussite, il/elle accèdera au poste de contrôleur(se) et débutera son stage probatoire.

     

    Modalités de candidatures

    Ce poste est ouvert aux agents de l’organisme, à partir du niveau 3, présent sur un emploi mettant en œuvre la législation des prestations familiales, sans condition d’ancienneté.

    Un échange par Teams sera organisé avec le service le 23 octobre de 10h30 à 11h30, afin de présenter le poste et de répondre à toutes questions (inscriptions par mail auprès de Mme SETRA).

    Afin de pouvoir apprécier les aptitudes des candidats(es), les personnes seront reçues en entretien de motivation le 14 novembre 2024 après-midi. Une épreuve écrite sera organisée le 14 novembre de 9h à 10h30. Des tests psychotechniques complémentaires pourront être demandés.

    Les personnes intéressées devront transmettre leur candidature motivée, accompagnée d’un CV actualisé,  au plus tard le 08 novembre 2024 en cliquant sur le lien « Postulez » ci-dessous.

     

    Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de l'Hérault soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

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